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ナショナル社員はクソ田舎にぶっ飛び〜
テレビもねえ、ラジオもねえ、車もそんなに走ってねえ
はよ全国異動したいわ
独身で独り暮らしだから家賃補助が魅力的すぎる
今の住処に固執する理由も特にないし
てかさ全国選んでも飛ばない奴もいるわけだろ?
変な話、飛ばないてわかってるから全国選んでる奴は詐欺じゃね?
正直、北海道ならちょっと羨ましいけど
残念ながら北海道には店舗無い
ハッピードラッグがあるから東北も無い
実際には飛ぶのは基本的に西日本
ナショナルてハックも行くのかな
あくまでウエルシア間?
サツドラ買収してくれれば北海道行けるのにね
島根コロナ出てないよな?今なら1年2年なら行ってもいいなぁ。
>>24 以前このスレで人がいないから全国選んでも飛ばないらしい。だから静岡の奴はみんな全国らしいな。
他県の人が知った現在、不満の材料にしかならないから見せしめで数人青森や島根へ飛ばしとけよ
それこそ人件費の無駄だろ
トヨタ様がベアゼロだとしたらここはベアマイナスになるか?
東北が出店多いからナショナルが飛ぶなら東北になるってきいたことあるけどな
>>34 正社員1人平均で総額7339円(2.24%)の賃上げで妥結済みですよ
>>25 ズルはいると思うよ。
仮に店長職で考えると店長自らが働いて部下が何割かフォローしてる店と
店長はいるだけで実際、部下が殆ど店を運営してんじゃね?という店がある。
等価で交換できないよね?なので、異動できない現象が生まれる。
薬2人で世帯1300万くらいなんだが、中々家の頭金が貯まらないんだが
>>37 そういう家庭は家は買わない方がいい。
好きに遊び倒して老後に田舎に隠居生活すりゃいいし、
親の持ち家を相続する可能性もある。
てか実際辞める奴て多いの?俺の周りでは聞かないんだが?
>>45 去年、一昨年がピークじゃないの
給料ガッツリ下がった瞬間に見切りをつけて辞めていった行動力ある人達
今は惰性で働いてる人が多そうだ
当然自分もその一人
基礎疾患ある人コロナで死んでるじゃん?
処方箋の客でかかったらやばいよと
医者に言われている人にはマスクうれるように
できねえか?
基礎疾患高齢者の処方箋患者には
マスク売るべきだと思うんだが
それを薬剤師が判断するのは店が増えすぎて厳しいかもしれないが、良心が痛むわ
静岡って栄えてるのになんで人気ないのかね
埼玉よりも栄えてるのに
>>50 関東でもないし、関西でもないからじゃね?
関東の奴は関東から出たくないだろうし、関西の奴もでたくないだろうしな。
>>48 うちのエロい体したかわいらしい40代パート主婦は性欲がやばいとやけにボディタッチに胸押し付けてくるからムラムラして困る、から40代でもしてる
>>47 「マスクは予防にならない」と何処かの企業が言っていなかったか?
>>48 60-70代でバイア●●処方されている人もいるし
個人差はでかい
うだうだ言ってないでさっさとナショナルにしろよ。
ナショナル選ぶやつ少なすぎるんだよ。
>>57 そう?
去年のユニオンの資料見たら結構いると思った。
全員確実に異動するわけじゃないだろうな。
ナショナルで何度も異動させられる人間もいれば一度も異動しない人間もいたりする?
>>45 仮にエリア職で給与が下がったとしても
他のDSと変わらないという罠
>>47 マスク使ってたって予防にならないよ。
アルコールとか除菌系の話ならまだしも。
今の状況で年寄りにマスク売ったって、こどもや孫に流されて本人使わないだろうし。
まず在庫が無いし、薬剤師うんぬんの話もおかしい。あんたほんとに店員?最近外部の人間の書き込み多いからあやしい。
>>64 遠回しに来るなって言ってんだよ、ネットだからって、いきなり強く言ったり暴言吐くと晒されるからな。誰かわからなくても晒されたらなんか嫌だわ。
首都圏、観光客の多いところ、中国系移民の多いところ。
>>62 まさにこれ。
アオキなんかエリアだと16万。
店長になっても20いくかいかないからしいからな。
昇給は5年で頭打ちらしいしな。
ここはヒラでエリアでも20はいく
>>60 まずはリージョナル選んだ奴を見せしめで飛ばすんじゃね?
ネットパイロティングの外部研修のキーワード誰か教えてください。
勤務しながらの受講なんで
>>74 エリマネは全員ナショナルかと思ったらリージョナルもいたんでビックリした。手当つくから無理にナショナルにしなくてもいいやって考えだろうけどね。そういうヤツに限って今回の異動も自宅通勤圏内っていう矛盾。
正義老人に説教する老人を雇ってくれ
ウザい
ドラッグストアで説教を始める「正義老人」の増加が深刻化
http://2chb.net/r/poverty/1584230391/ バックヤードに置いておいて従業員だけが買うようにしたらいいよ
従業員の誰も買わないようなのだけラベラーで値段打って気が向いたときに売り場に出せばいい
そんなのでいいんだよ
暇を持て余したようなのが毎日のように朝から待機して結局そいつらしか買えないのならまったく無い対応でいいよね
>>86 アオキと同じがいいなら
アオキに転職すれば解決
気に入らない、嫌いというだけでパートを辞めさせようとしてる頭の悪い20代後半の♀社員。
そのパートのある事ない事を店長に吹き込んでるけど、辞めさせるより自分が転勤した方が
いいと思うんだけどな。
下手に辞めさせたらパワハラとかで労基にいかれたらヤバいのにさ。注意しても理解しない。
>>25 俺。全国職だけど飛んでないよ。拒否してない。今のポジションから外せないから。
>>91 お前も無駄に年齢重ねてるだけ、自分だけは別だと思うな
>>89 店長に吹き込む(笑)やり方が下手くそだな、頭悪い。
注意しても理解しないなら、おだてて気持ちよくさせとけ。嘘でも褒めて褒めて気分よくさせときゃ文句減るだろうし、スゴイネーウチニイルノ勿体無イヨー♀社員ノコトドコモホシガルヨー出世スルダロウネーって、褒めるついでに移動をそそのかせ。
>>94 何年その位置?(身バレ困るだろうから大体でいいよ)
トレペはいつになったらちゃんと納品されるんだ?古紙はそれなりにくるようになったけどパルプが全くだな。バイヤー無能だろ。散々在庫はあるって騒いでたのに納品されないってのはバイヤーが無能すぎるからか?バイヤークビにしろ!誰だ?
今のバイヤーは?クビにしろ!
>>94 こういう奴はまだ許せるが明らかに飛ばないでわかってて全国選んでる奴は許せないな。
>>97 女なんて大抵それ
口の立つ方があることないかと言いふらして周りを味方につけようとする
首突っ込むと標的にされるぞ
ここの社員ってレジどれくらい入るの
やっぱり店次第かね
>>106 ほとんど入らないよ。
自由にタバコ吸いに行けなくなるから。
質問なんだが変な店に異動になった場合て拒否できないよね?やはり嫌なら辞めるしかないよね?
変な店というのは忙しくて人がいない店とか24店舗て夜勤やらされるとかパワハラ店長の店
前の店で人間的におかしい、ヤバいと評判だった女が転勤でやってきて約1年。その通りやっぱりおかしい。
パートが全員引いてるのに、本人はそれに気づいていない。パートからめっちゃ苦情来るんだが、そんなに聞いてもいられない。
そいつがいると店内の空気が悪いw 転勤してくれw てか、俺が転勤したい。切実。
>>111 24時間のところの夜勤は嫌だな。
登販なんて大した資格じゃないんだから土日休める普通の仕事就け。
>>112 そういうのに限って辞めないからな。自分が転勤した方が早いよ。
>>111 変な店を押しつけられるてことはあなたが当て馬的扱いだから。異動になってもまたすぐ変な店を押し当てられるよ。
>>107 低所得、無能によく好まれる嗜好品だよね
自動発注、登録しておいてホント良かった。
コロナの対応で発注する時間が削られてたから。コロナ対応しながらじゃちゃんとした
発注できないからね。自動発注登録しておいてホント良かった。
社員が夜出ると手当を出さなくちゃダメだから、ずっと夜は無いと思われ。
パートの方が色々(雇用的)楽だからね。
>>119 何かと思ったら手前味噌な内容で、ゲラゲラ笑ってしまったわ。
>>121 て、どんだけ渡り歩いてるんだよw
大半は他なんて知らねーよ、バーカ
実際自働発注どうなの?
棚替えするたびにやり直すの面倒じゃない?
>>122 この業界程、人の流動性が激しいだろ。
薬剤師なら、給料下がらないし。
>>125 薬剤師としてならまともでもないんだが
底辺の話に巻き込むなよ
>>123 自動発注で日頃の時間を産み出す代わりに棚替えの時期がより忙しくなった実感
>>127 でも、自動発注登録しておいてホント良かった。コロナ対応で忙しいから、自動発注登録しておいてホント良かった。何度も言うけど、自動発注登録しておいてホント良かった。
まじであの内容は胡散臭くて吐き気した
自働発注のステマとかやめてくれよ
24時間店舗でマスクやらアルコール狙うなら何時ごろが良いですか?
自発、慣れたらめっちゃいいよ。初めて使った時にややこしくて、店長に言われるまで登録せずに手発注してたけど、慣れたら凄い便利。でもレスポンス悪いのと、ログアウトが早いのが短所。
ログアウトするまでの時間変えれないかなぁ?
自動発注はキーエンスのハンディで
時々設定変えると
上手く回るようになるよね。
自動発注全部登録したら
連休は取りやすくなったかな。
pic.twitter.com/OoNSQDJ8vF
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account)
【画像】ドラッグストアさん、マスク買い占め客に異例の貼り紙「急に他人にならないでください」
http://2chb.net/r/poverty/1584572193/ ん?
言うほど並び直せば買えるほどのマスク入るか?
うちはマスクの数より並んでる人の方が多いぞ
開店時間で並べない24時間店舗なら可能なのかもしれぬ
>>144 そうだな。気持ちはわかるが頭悪いのは同意。これを出した現場の気持ちはわかるがこのような書き方をするべきではないな
自分達の店だけしんどいのではない事を念頭に置くべき
>>147 本部側の人の書き方。
現場の ってのが当事者側でない事をものがたっている。
本部指示の張り紙が使えないからこんなことになったんだよ
見本になるような張り紙作れる奴いないの?
今出てる指示の張り紙は字が小さいからダメな
お前ら新型コロナ対策のために体調不良時は休むんだぞw
>>150 書いてあったな
ほんと死ねばいいと思う
体調不良で、休めねー。
2等級店長給やってらんねー。
熱が数日上がってます。咳も止まらずにまわりに迷惑かける可能性たかいです
何かあったら上が責任とってくれると一筆書いて下さい
それなら出勤します
>>153 責任者に直接言えないのか?喋れないのか?
新店に異動の場合てどれぐらい前に言われるもん?4月中旬オープンだとしたら?
新店で店長でなければ10日前くらいかな
話しは変わるが、昨日株価が爆上げだったな
高値が続くと良いんだけどね
>>159 そりゃコロナ特需を受けてますからね
ドラッグストア業界は
エリアマネージャーまだ着任してないとこある?
この忙しいのに指示系統バラバラで明らかに悪手でしたね
新店て必ず次長を置かない場合もある?
変な話、店長と一般社員2人みたいな感じで。
>>152 4等級次長はどう?
3等級、4等級の上限知ってる?
>>164 3等級の次長なんて、いいなぁ。
楽して、500万ぐらいか。
>>121 まだマシ。他の数社はこんななまっちょろいものではなかった。おかげでいろいろと勉強はさせてもらったが
>>171 そんなに、貰えないのか‥500万はいかないと暮らしていけないよな。
>>175 なるほどなあ
>>176 マツキヨってキツイの?
あんまりそういうイメージ無かったわ
今期も買収案件があれば売上げ1兆円突破もあり
あとは雪だるま式に店が拡大していく
>>172 ほんまや
ツルハとマツキヨも なんかあったっけ?
傘下に入った企業は負け犬なんだから、本家の一番下よりも下で過ごしてろよ
職場環境改善アンケート、すごく参考になりました。最近本部からの体をはったギャグが多くて楽しいです!
でも賃金のことにもふれてください!
さすがリーディングカンパニーだ
業績賞与 おおばいぶるまい
単価微増と正社員以外にも出ること以外はたいして変わらんな
4等級の次長いるよ
555確ってる明細見せてきた
言われた
お前もがんばれと。。。
俺のようにがんばれと・・・
>>171 あ
え?
もらってる人
いるんだけど。
それ以上。
どんぐりだなぁ
どんぐりに限ってランク付けしたがる
高みより
>>182 日銀が3日前からTOPIX連動型のETFを爆買いし始めたから。
ウエルシアやツルハのような、時価総額でかくて、板の薄い銘柄は上がりやすい。
インチキ買いで、値動きが完全に捻じ曲げられてる。
マスク特需で業績だけは上がると見込めるが
来年以降どうすんだか
エリ店でもない売り場の底辺が550万は笑える
現実逃避も程々にな
>>196 薬剤師でも500スタートなのに流石にないわな
300-400で妥当
流石に、550万は無いわ。
売り場は、500万でいいだろ
この会社て三年いても退職金一万五千ぐらいしかでないんだなw
せめて30万ぐらいはだせよ。w
継続勤務年数によって違うがざっくり1年あたり10万弱だった記憶あるけど
3年だとそんなショボいの
>>201 マニュアルに退職金の計算式あって
計算すると三年で一万五千w
>>202 そんなに出たこと10年以上いるけど、今までない気がする
あわ
めっちゃタイレノールとノーシン売れるんだが
もしかして、コロナにイブプロフェンは危険だからアセトアミノフェンを飲めっていう報道を、
アセトアミノフェンはコロナに効くって理解したやつらがいるんかな
まあ結局イブプロフェン飲んでも大丈夫らしいけど
業績賞与は決算賞与とは違うからパートはあるけど社員はないんだな。
賞与を店舗経費に乗せて結局人事評価に響いてくるのやめてくれねえかな。
本部の予算から捻出してくれよ。
赴任者の家賃手当も店舗経費なんだよね。
店長にぐちぐち言われたわ。
>>211 直接言うなら人間的にはまだマシじゃね?むかつくけどわかりやすいわ。うちの店長は裏で尾鰭背鰭つけて言ってて、耳に入ってくるけど直接言われた訳じゃないのでスルーしかなく胸糞
>>207 まぁ、マスク、トレペときて今度はアセトアミノフェンだよ。つくづく日本人はバカだな。何かというと直ぐに買い占める。
>>213 日本人でまとめちゃう?
バカっすねぇwww
海外でも買い占め起こってるし
買い占めてんのは一部だよ
ボーケwww
降格・給与ダウンと聞きました。おめでとうございます!
>>152 >>153 休めよ。咳が出るなら一緒にいるこっちは不安になるし、コロナでは無さそうな体調不良なら、いっそカメラの目の前で倒れろ。
こんなとこに愚痴るより効果的だぞ。
>>217 俺は自分で書いてるし自分で拡大しとるわ
またズレたレスする本部のひとですか?
>>141みたいなのが発生するのは本部の張り紙が役に立たず仕方なく現場で考えて作らざるを得ないからだっつーの
>>219 誰か使えるPOP作ってくれよって言ってるのかと思ったんだよワリィな。でもそういう意味じゃないってんなら、自分は出来てますってわざわざ言ってることになるぞ?
どっちにしても面倒な奴だな。
>>212 それは、ムカつくな。
異動しないかな〜
変な冊子がきてて読んだけど上司が仕事しないから不満が溜まってるまでは分かったけど
何で脈絡も無く評価面談が出来てないから不満につながるのか分からない。
面談が出てるので遠回しに店長なのかも知れないが、面談じゃなくてそもそも店長が殆ど何も
やってない店があるのが問題なんじゃないの?
>>220 できてますってわざわざ言ってるんだよ
何でこんな簡単なことも本部ができないのかとイライラしてんの
>>223 賃下げ、人時削減、営業時間延長
これでes下がらないわけないだろう
やりがいの減少は副産物であって、3年前に比べて待遇悪くなったから下がるのは当たり前
待遇良くなればやる気になる店長に当たる可能性も上がる
クズはクズのままだけどね
論点すり替えと、皆も同じ不満を持ってることで安心させるのが目的の冊子だよあれは
最近来てた組合の報告の季節休廃止の年間116日+義務有給5日で121日休みの件は確定事項?
それともまだ要望止まり?
>>226 決まりになったんじゃね?
そもそも季節休が意味をなしてなかったし全部公休になったほうがわかりやすいからこれで良い
>>225 やる気ないなら退いてくれて構わないんですけど?
今の待遇承知で入社してくる若いのや中途がいるわけですし
>>229 無能な上司が退いてくれたら辞めないだろ
将来性の無い企業、ムダで自分本位の役員、低待遇な無能な上司を目の当たりにしたらやってられんだろ
ガマンしたところで何も上向かないし
>>228 ほらまた論点すりかえ
待遇悪くなったからes下がった
簡単なこともできない本部社員の存在
どっちも事実言っただけですけど?
話変えないでくださる?
>>233 無能でやる気ない上司がウザのは普通だろ?
不満なら辞めろよと思うのも普通じゃね?
自分と同じ目線以外は全て本部w
バカかよ
人事削減問題だよなー
待遇悪くなったのに仕事量は増えるし
>>225を要約すると、
ボクちゃん、やればできる子YDK
待遇悪いからes下がってるだけ
賃金上げて!人増やして!営業時間短くして!
そしたらやる気出すからさぁ
営業時間は10:00〜21:00で。
元日は休業。
つーか9−12時でもしんどいわ
さらに24時間のところとか
>>241 24時間ってさ、気持ちが休まらないんだよね。
マジで異動したい。
>>242 俺は両方経験したが24の方が楽だな。
開店作業、閉店作業ないしな。時間に来て時間で帰れる。棚替えの時は何時までも残れるしな。
冊子って何?
うちにはない。
評価面談なんてされたことない。
まぼろしでしょ。
開店作業閉店作業なんて全然面倒じゃないから24時間営業は無し。
24やめれると売上下がる
でも無駄な人件費かからなくなってお金残る
人員に余裕が出て店舗運営も捗る
でも奴隷がいなくなって優越感が減る
だから24やめない
ちがう?
>>237 働き方改革を大義名分にしてるのと、リーディングカンパニーでありましょうってトップがのたまってる以上 それは現実じゃね?
待遇悪くした挙句、大義名分には綺麗事を掲げて実際やってることって前時代的なやりがい搾取なんだもん
そもそも24拡大ってのが完全な悪手なんよ
働き手が減ってて完全な売り手市場なのに
これから目指すべきは待遇改善からの人員拡充。これができれば社員パート問わず能力低いやる気ない奴は降格首切りが可能になり、質の向上に繋げられる
周り見てみなよ
人がいないからって理由で問題児を切れず、結果そこら中の店ででかい顔してるでしょ?
人がいないからって本当は採用したくないけど妥協して採用してるでしょ?
4月からまた全店人時減るん?
400時間減るところもあって、どうやって店運営するんや、
>>243 24店はお前が楽してる分、過度な負担がかかっている奴がいる
お前が楽だから24は良い、とはならないよ
それにもし全員が負担にならないような店なら、人時が充足してるので今後削減対象になり結局きつくなっていくだけ
24店は働き手にとって害悪以外の何物でもないよ
24はパートやバイトにはいいかも知れんが、社員にはきついだろ
24の所属になったことはないけど、以前応援で行った時、急遽夜専登販が出勤できなくなって一緒に日勤で働いてた店長がそのまま朝まで通してたよ
それ見て絶対24には異動したくないと思ったわ
>>248 パートだろうが首なんて簡単に切れないだろ
長文無能
>>250 お前みたいにストレス耐性低くて不満と文句ばっかのやつが1番不要説もあるよ。
素直に少しでも楽をして金を貰いたいと言えば共感するんだが。
意識高い系ってあーだこーだ面倒だな。
うちの店長は生鮮食品の発注のやり方とか知らないらしいよw 50代前半だけどw
>>243 店長?
店長だった時、気が休まらないかったけど。
気にし過ぎだったのかな
こういう仕事って要領良く低燃量で仕事する人と馬車馬のように動き回る人と差が出るよな。
>>258 店による
今の店舗月150枚くらいで土日祝休みだからホワイト通り越して透明だわ
>>259 低燃費の度が過ぎる奴らの群れもどうしようもないが、勝手に馬車馬のように働いて人の悪口ばかりの奴は嫌いだわ
>>262 他では使いものにならない薬剤師が養成されます。
50過ぎが隠居生活するには最適だと思いますけれども。
>>261 全国薬剤師で最低日曜は休みたいけど日曜休みって結構少ないみたいだね
埼玉のヤリマン女子
さてだーれだ
今度はエリマネにロックオンかな?
多少なり金と役職ありにロックオンするのはまあまあ賢いんじゃん?何かあったら慰謝料やらもらえやすいし
自動発注導入で仕事がラクになったから
賃金減らしていいよーとは誰も言わない
寝ても覚めても文句ばっか
仕事が楽になった?なってねーよ
自動発注設定とかで効率化しないと今後きつくなるってだけのこと
当店の自動発注失敗中。
医薬の半分くらいが最低発単の一で来るので余計にてまデス。
店長に確認したら、そこまで優秀じゃないシステムだから〜との事。
本当ですか?
使いこなせない自分でなくシステムが悪い
おまえら年中グチばかりで本当に暇だな
誰しも使いこなせてのシステムだと思うのだけどね。コツのいるシステムならいらない。
下限在庫を上目にするしかないやろ
ほとんどのモノが最大4の最少2やわ
>>277 設定した担当が賢くないからだよ
巧く動かせばそんな事にはなりません
客ですけど、イソプロピルアルコール入荷ないと言われました
メタノール在庫ないのは仕方ないけどイソプロパノールも需要が伸びてるんだ
>>280 有能な
>>135に教えてもらうといいよ
無能はいらない
>>283 揚げ足とるようだけどメタノールは在庫あるぞ エタノールはないけどな
メタノールのほうは人体に有毒だから手指消毒に使うんじゃないぞ
自動発注登録しておいて良かった!以外の好事例はないものかね
https://www.ryutsuu.biz/sales/m032340.html >ドラッグストアを展開するウエルシアホールディングスは、既存店売上高20.6%増、全店25.0%増。
以前やめた店舗でまたパートで働きたいんですが雇ってもらえますか?
>>288 て、ここで聞く時点でアウトな予感。円満退社なら店で聞けますよね?
>>288 辞めかたによるよね。
もっと時給のいい職場で働きたいから辞めますってかんじだったらまず再採用はされないよ。
自分勝手はきらわれる
新しいものにはアレルギー反応出るのが仕方がないけど、この会社はやっぱりアホが多いんだな
間違いなく自働発注は便利
なんで敢えて「自動」ではなく「自働」なのか説明されたろ?
まあ分からない奴、説明出来ない店長は、いつまでも効率悪い仕事して、周りにバカにされながら底辺の仕事してろ
>>291 マツキヨやスギ薬局はずいぶん前から自動発注システムあるし導入するのが遅すぎたんだよな
全部手発注するやり方が古すぎるんだよ
ずっとアナログだったからか機械が苦手な社員がここは多い気がする
10年以上前にHACで稼働していた自動発注システムよりも
劣っているウエルシアの新自働発注システム
でも自動発注てたとえば10個売れたら10個入ってくるていう設定にできないの?
最低在庫、最高在庫とか一個一個決めてもめんどくさいだけだろ?
でも自動発注てたとえば10個売れたら10個入ってくるていう設定にできないの?
最低在庫、最高在庫とか一個一個決めてもめんどくさいだけだろ?
>>296 他でもできなかった。
客注で臨時で50個仕入れて50売れてもたくさん入ってくるし、
最低最高在庫で管理しないと万が一の際に大変なことになるからでは?
>>278 それは店では現状どうしようもない。
将来的にはカテゴリーごとに週2回くらいに固定される。
自動発注便利だろ。
週販を発注点にして、+3.4個ぐらい最大点にしてあげれば、基本在庫きれないじゃん。
一回設定すれば、発注する時間が大幅に減るから、パートさんにメンテの時間とってあげられるじゃんか。
おいおい、嘘だろ
ウエルシアって今まで手動発注だったのかよ・・
>>289-290 ありがとうございます
自分が一度働いてた店舗は今公式サイトでの募集には載っていなかったので
その点も気になってこちらで質問しました
そういった反感を買うような理由でやめたわけではないです
ただ一度やめたのになんでまた働きたいのか納得のいく理由が必要ですよね…
うちの店長は出戻りだし、社員ですら戻れるんだからパートなら余裕じゃない?
でもまあ辞め方次第だけどね 登販持ってればほぼ間違いなく採ってもらえると思うけど...
午前パート、土日出られないとかなら別の人を雇って欲しいです。
営業時間10-19時
土日祝は休み
GW、盆、年末年始は休み
こんなんでいいんだよ
あと、実家の場所も聞いて欲しいです。
実家が遠めの人は、盆暮れ正月に休んで長く帰りたがる人が多いと思う。
特に車で3-6時間とかの距離の人達が、1番頻繁に帰る気がします。飛行機の距離だとお金が掛るからか年1くらいに逆に減る感じ。
旦那の実家ならみんなイヤイヤだし、日数も短めなのでいいけどさ。
>>308 調剤なら概ねそんな感じです(一部店舗を除く)
お互いに勉強して来て良かったですよね
親にも感謝しなくてはなりません
>>306 誰にも言えないからってここに書いてどうにかなるわけないだろ。チキンが。
売り場とかブルーカラー で可哀想だわ
努力してこなかったツケだな
正直、自働発注って多少の頭はないと使いこなせないよな。
元々手発注が下手だった人は、自働発注の設定も下手。
1度設定したら終わりじゃなくて、ちょくちょく売り場見ながら最低と最大の数値調整をする必要もある。
中途で自働発注自体に慣れてる人はともかく、自働発注自体初めての人にはまだ使いこなせない人多いかもね。
自動発注って例えば最大10個在庫が置けて、4つ売れたら4つ発注って感じじゃないの?
>>316 最大在庫10、最低在庫6に設定しておけば
そうなるだろうね
>>311 第一印象だけで採用してハズレばかり引いている店長がここで学習するかもしれないだろ。ボケ。
来週から新人の店舗研修です!店長よろしくお願いします!
知事様も都民に対してお願いしてんだから
会社様も都内店舗閉めるくらいやってくれ。
できるだけ自宅で仕事とか言ってんだから
食品菓子倍取れ!ビジネスチャンスだ!とかいう前に
まず従業員の安全を保障してくれ…。
マジで働きたくないでござる。
相当暇な店なんだがボーナスの評価下がる?
もしそうなら異動先次第の運ゲーだよね
>>324 閉めるわけないだろw
人員少なかろうが「お客様のため」という大義名分で絶対開店させる。それがウエルシア
>>329 確かに
俺らは客に罵倒され心身共に疲れて、店は忙しくなり、収入減じゃないから給付金もなしとかいうオチだな
やってらんねーわ笑
>>299 便利だけど最低在庫0にして欠品するまでスカスカにするやつとか多箇所陳列する品物の数字増やさない奴おるから売り場管理怪しいやつは手動のがいいよ
もう、◯長降りようと思う。何かもう嫌になった。
店の奴も言いたいことあるなら直接言えばいいのに何故か上司に話しが言ってるし、
こっちだって普通に話しをしてくれれば対応するのに何故か悪者。
変な部下つけて教育しろとか、躾ができてない奴は幾ら言っても駄目なんだよね。
これって組織的パワハラって言うんじゃないのか?いろいろ納得いかない。
>>334 わかるよ。自分を磨いて上に行くよりも誰かを悪者に引き下げて上に立つ方が楽だからね。
実際に日々接するのは店の数人。偶に回って来る数人の上司。上手いことやったもん、言ったもん勝ちみたいなところあるよね。お気に入り人事と言われる由縁だろうな。
>>332 そいつ手発注の時は欠品してから発注してたってこと?
コロナ逮捕の件で、今後悪質客に対する対応の仕方とか、本部から連絡来るかな?
>>341 だよねーw
ウチにもマスクが何故ない?隠してるだろ‼前は買えた‼と大声でレジ付近で騒いでるジジーが居たので、
お客様の声?のハガキを渡して此処に電話か投函すれば、何か解りますよ。って帰って貰ったよw
店舗は都内じゃないけど、今日妙に買い込むお客が多い。
ロックダウン発言のせいか?はたまた、単に給料が出たからか?
又、妙な事にならなければいいが…。
https://grapee.jp/804441?utm_source=notification&utm_medium=webpush&utm_campaign=webpush&utm_content=804441
うちも全店これにすればいいのにね。
本部が都内だからって本部の連中休ませんなよ。休むなら全店休みにしろよ。じゃなきゃ、本部人員全員店で品だしさせろよ。一日中マスク対応させてみろよ。
>>344 すでにそれやってクレームが出てる店舗があるよ、うちもそうしようとした矢先に問題になったから、やらんで良かったわ。
マスク消毒液ハンドソープ紙製品ときて食品までww
○○ありますか?のバリエーション増えたね。
端末トラブルも起きるしで作業すらまともにできねえww
問い合わせされても相手が消え去るまで
ワカリマセンワカリマセンワカリマセンワカリマセンワカリマセンワカリマセンって唱えるぞ
本部からの指示待ちです末端にはわかりません
何もわかりません
何も答えられない
出勤したくない
休みたい
気分が悪い
食欲がない
倦怠感が強い
死にたい
死にたい
死にたい
死にたい
死にたい
死にたい
>>344 うちも実際それだけど貼り紙はやったらダメだろ
>>352 ゲリラで行う場合、今日はあるの?ないの?にどう答えるの?
この給料で、最前線
医者や薬剤師なら給料も意識も違うんでしょうが
ギリのギリまで働かされて休業手当ももらえないw
涙出るわ
いくらもらってんの?
俺は店長で450万。終わってる
>>351 死ぬより前に休めよ
休んでもダメなら辞めろよ
それから考えろ
店舗で2人以上が休みたいって言い出したらどうすんの?
複数店舗で言い出したらどうすんの?
なあ本部の人、教えてよ!
はやく!
食品も品薄になるってデマ流したカス誰だよ
カップ麺消えてんだけど
また関西でも買いだめ始まって欠品祭りになるんだろ?
しにたい
緊急事態宣言でても、スーパーと薬局は閉めないんでしょ?特別手当とかボーナスいっぱい出してくれないのかなぁ。
>>344 ナイス判断! なもんかよ
ないもんはないって言い張ってなんとかお引き取り願ってるのに、こんなことやったら在庫あるんなら出せって食い下がられるだろうがよ
>>344 タダでさえ早朝に店の入口でジジババの集会やってんのにこんなことしたら店がカスの集会所になるだろ
今だけ限定でマスクの単価を国主導で1律5倍くらいにしてほしいわ
そうすりゃほんとに欲しい人だけが買うだろうよ
正直単価数百円のものに整理券配って罵倒されてどうのこうのしてってバカらしすぎる
>>334 土日休みの普通の仕事に就け。
登販なんて大した資格じゃないだろ?
資格が勿体ないなんて思うな。
ファミレスも時短営業にするのに、うちはやらないのかよ
イオングループだからやらないか
ヨーカ堂は時短、イオンは変更なしだからな
>>372 深夜まで営業してるとおバカな若い奴らがたむろしてクラスターになっちゃうよね。
現在のアイテム別・入荷難易度トップ5
5位:生理用品(タイトルによっては欠品頻度が高く、棚の隙間が目立つ)
4位:ウェイトティッシュ(全体の80%近いタイトルが発注停止状態で入って来ない。常に棚はスッカスカ)
3位:体温計(商品が有る日がむしろ希少。妊婦が使う婦人用だけがポツンと棚に残る)
2位:「手ピカジェル」系(常に棚がゼロ状態。もはや入荷してるのかしてないかすら不明なほど)
1位:マスク(一応、入っては来るが、需要供給のアンバランスは絶望的。状況改善のメドもまったくたたない)
ウエルシアってまだ誰もコロナウイルスに感染してないんだろ?
社員もパートもアルバイトも皆丈夫なんだな。
>>376 ツッコんだら可哀想w
_人人 人人 人人_
> 妊婦が使う婦人用<
 ̄Y^Y^Y^Y^Y^Y^Y ̄
( • ̀ω•́ )キリッ✧
妊活が使うと言いたかっただけじゃね?
他人の見下しポイント見出すと水を得た魚でワロタw
重そうなティッシュだな…
びしょぬれのティッシュかな
>>344 そもそもがPOPだ張り紙だと何ヶ所にしてもほとんどの人が見てないし見てても一応確認なのか聞いてくる。失礼なのにはありません、わかりません意外は言わない。すみませんとか申し訳ございませんとか一切言わない。そうしないとストレスで無理
>>353 無いって答える
出すときは今きましたって言う
ウチはマスクより手ぴか&アルコール消毒系の方が入手難易度高いです。
【新型コロナ】ありもしないのに「マスクが入荷」とおとり広告。ウエルシアとダイレックスに消費者庁が行政指導
http://2chb.net/r/newsplus/1585281138/ >>391 これは本部が無能なだけだった、
チラシの差し止め・差し替えなんか1週間前なら出来るはず。
何の手も打たないでチラシ入れたおかげで店は大混乱。
1週間前では止まらないと反論するなら、そんな印刷会社と契約してる時点でやっぱり無能。
トップがテレビ越しに謝っただけで済む問題じゃねーわ。
おれらなんて感染して死んでも補充すればいいだけだからな
使い捨てだよ
現場の人間が矢面で頑張ってるからマスクを買えないお客さんたちからも同情してもらえてんのに、上の人たちがこういうことしちゃうとね
これでまた見られ方が厳しくなるね
普通にチラシ品が欠品しただけでこれ言われる可能性も出てくるから
また無駄にチェック体制が厳しくなって余計な仕事だけ増えるんだろうな
本当に臨時休業というか臨時休暇というかパートも含めてとらせてあげないとみんな辞めちゃうよ?
ただでさえカツカツで回してて2月からみんな疲弊しきってるところに急遽Tカード端末変更とかレジ袋有料化とかやること覚えることも増えて、さらにこれからは買い溜め対応の超大量納品
特に朝パート、早番社員は疲れとストレスがヤバそう
それに加えて棚替
パートに全部やらせるなや
店長まったくやらなくて腹が立つ
辞めたら新規採用すればいいだけだから。でも辞めて欲しい奴は辞めないんだよな。ババアじゃ他に仕事ないからな。
>>398 オマエもやらないんだろ?
できないんか?
でもなんだかんだやるんでしょ?
辞める奴がいても現場の連中に管理力ガーって言えばなんとかなるし
増えた仕事といえば労いのポータル送るのと労いのテレビ撮るだけ。
それで業績は上がるんだから執行役員はやめられないぜ
郊外の店舗はライフラインの営業が、という理由はあるにせよ都心部の駅前店舗は営業取りやめるとかメリハリつけりゃいいのに。
>>399 ホントそれ
辞める辞めるいう奴に限っていつまでもいて、辞めたら困る人ような人はサッサと辞めて行く
マスク入ってないですよねー?
って聞かれたから
ないでーす!
って爽やかに答えたら笑顔で完結した
俺も全部そう答えようかな
体温計もアセトアミノフェンもマスクもエタノールもハンドソープもなんもないでーす!
自働発注システムを使ってマスクの対応しろってこった
外出自粛に合わせて
洗剤を山ほど送ってやるぞ
しっかり売れよ!
>>329 逆に店閉める英断をするドラッグストアがあるんだろうか
たとえスーパーが閉まっても医療品扱ってるドラッグストアは開いてそう
外出自粛が出ていて、食料品が売れているらしいので
コンドームとテンガを大量に仕入れたが、外れた(*_*)
ここに来て株価が最高値で草
10年前100万買っとけば今3000万かw
>>417 大量にじゃないけど、うちはテンガの売れ行きいいよ。ゴムはもともとこの季節売れるよね〜
>>415 良かった、困ってるの、売り上げが低いうちぐらいかと思ってた(笑)
ポータルの取り敢えず出しました感満載の社長の薄っぺらいメッセージが笑える。
本部人員も同じだがマスク対応の労いが枕言葉のようで響かない。
店舗でレジ打ちでもしないとわからんだろうな
もちろん太鼓持ちなど連れてこないで
>>418 持ち株入ろうか迷ってたけど、やめた方がいいかな
店舗勤務の小売りなんてどこも大して変わらない。
売っているものが違うか客層が違うか一緒働く人が違うかだけ。
勤務時間、休みは不規則だし三連休以上はなかなかとれないし仕事の大半は作業。
良いところは仕事内容の割にはそこそこ給料ある。
景気に左右されにくいからボーナスや給料大幅カットとかはない。
人の入れ替わりが激しいからリストラもない。
無能でもやる気なしでも仕事はある。
だから生産性の高い人は辞めていく。
新卒は良く考えてね。
女性は退職多いよ。
夫や彼氏の理解がないと難しいよ。
そこ大事でしょ。
子供産めるのは女性だけだしね。
キャリア持ちは結婚できないよ。
バツイチも多いし。
マスクおとりチラシ認定されてやんのwまぁあれは仕方なかったって感じだけど、チラシの前の週から入荷おかしくなってたから、現場はヤバイって言ってたけどね。チラシの折り込みを中止しないで押しきった本部の認識の甘さだよね。
これが現場と本部の認識の差だよね。全く現場ファーストじゃない。昨日社長がペラペラの中身の薄い通達送ってきたけど、誰も信用しちゃいないし。みんなバラバラの方向向いてますよ、しゃっちょさん。
そして今回も誰も責任とらない名ばかり幹部達。こういう報道が出る事も一切現場に連絡してこない隠蔽体質。ブラック過ぎて草。
今回のコロナ騒動で辞める奴どれくらいでるかな?
先行きが不透明で不景気とは言えドラッグストアは腐る程あるからな
こんな所に拘らずみんな逃げ出すだろう
行背指導が入るような民度の低い集まりってここ?
底辺は頭下げてりゃいいんだよ
>>432 >>433 基本的にパートバイトで賄う仕事
努力しないで就活しようと思ったら少しでもマシに見える所選ぶしかないわな
>>430 こんな所に就職するような女性は最初から寿退社して専業主婦狙っているのばっかだと思うんだけど
旦那の収入安かったら元社員特権使って条件よくパートに転職すればいいし
社長の言うこと信じられない奴はさすがにこの会社から去れ
最高責任者が安心しろっつーんだからそういう結果になるようにするんだろ
営業部と商品部と物流部は小競り合いばっかりしてねえで社長の言葉を実現しろよ?
貼り紙大失敗したアホな幹部の二の舞はやめてくれよ?頼むから。社長の言葉が通じなくなったら誰も会社を立て直せないことになるぞ
>>439 お前んとこは3人未満で店回すのか、スゲーな
>>438 しゃちょー、店舗巡回せずに5ちゃん巡回お疲れ様です
ケンカ、争いはダメ
温かいおちんぽミルクティーでも飲んで気を落としな
>>438 貼り紙大失敗した幹部なんけいたっけ、?
>>431 チラシの校了(締め切り)て2週間前くらいて知ってるの?ど素人さん
>>446 チラシ差し替えは無理でもやめる選択肢はあったろ
それをやらなかった責任で飛ばされたやついるし
>>438 せめて営業時間短くしろよ
それを決断できない時点で無能社長と言われても仕方ないだろ
従業員の感染リスクなんて関係ないからな
一部店舗で欠品してしまい・・・!?初日の朝イチの行列で即完売して残り3日一切入荷なかったのって一部店舗だけんだ。ふーん、草。
社長の話て何?鬱で長期間休んでいるんで優しい方、教えて下さいませんか??
鬱が寛解して復帰する頃には関係なくなってる話だよ
休め。
ありがとうございます。
暫くゆっくり休みます。
とても良いスタッフの方々のお店なので、申し訳ない気持ちでいっぱいです。
今年はパートさんアルバイトさんに特別ボーナスあげてくだちゃい
2020/04/07(火) 00:00:46.29ID:MoLu+SI00 1000get
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