9日放送の「ワイドナショー」(フジテレビ系)で、千秋が、学歴の大切さを語った。
番組では、ロンドンブーツ1号2号・田村淳が“学歴社会”に異議を唱え、ネット上で話題になったことを取り上げた。
淳は3月25日、自身のTwitterアカウントで、学歴重視採用社会ではなく人間力重視採用社会に変わって欲しいと主張していた。
田村淳 ? @atsushilonboo
中卒でも高卒でも優秀な人はいる
大卒でも優秀じゃない人もいる
その逆も然り…
学歴重視採用社会は終わって欲しい
人間力重視採用社会に変わって欲しい
2017年Mar25日 18:08
16,884 16,884件のリツイート 43,496 いいね43,496件
この主張に意見を求められた千秋は「学歴は大事だと思う」とキッパリ。
「日本に生まれたら全員が平等に勉強できる。その小中高の結果が大学だと思う」
「就職する前に結果を出したのか、出してないのか計れる」と、学歴が採用決定の判断材料のひとつになる考えを示したのだ。
また、淳の「中卒でも高卒でも優秀な人はいる 大卒でも優秀じゃない人もいる」との意見について、
千秋は「割合でいうと高学歴の方が仕事できる人が多いと思う」と指摘。
続けて、「(受験者の素質は)面接だけでは分からない」と採用側に理解を示し、
「だとしたら親としては子どもに武器(学歴)を与えた方がいいと思う」と、子どもを育てる母親目線で語っていた。
なお、淳は学歴を否定しているわけではなく、何を学びそれをどうコミュニケーションに生かせるのかを評価してほしいとも、Twitterで説明していた。
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田村淳 ? @atsushilonboo
学歴<学習歴
ずっと学歴を信じて努力してきた人や今も学歴が全てだと思ってる人にとっては僕の呟きが頭にきたのでしょうが…学歴を全否定してる訳ではなく…入った大学で人を判断するのではなく…
何を学び、それを活かす事ができ、さらにコミニケーション能力があれば人間力に繋がると言いたいだけ
2017年Mar26日 18:02
1,765 1,765件のリツイート 6,332 いいね6,332件
2017年4月9日 13時49分 トピックニュース
http://news.livedoor.com/article/detail/12911827/ 学力向上の結果になってない
私大は、カネ・コネの力を示してるにすぎなくなってるから学歴の意味が揺らいでる
学歴あるやつの方が仕事が出来る、なんてのは社会人なら常識だろ
高卒だろうがハーバード卒だろうがまともな知能あったらこんな糞番組見ねえから
おらおら養分ども
もっとマジレスしろや
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|⌒^/ ⌒ヽ \ \. オ 自 さ .|
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|7 /|/⌒\/ /⌒ヽ \ | | 責 は |
| |/ /⌒ヽ ん(__ハ | ト _(\ノ だ |
| | ん(__ハ {ニニニ} | |ぅ} | な |
| | {ニニニ} V廴ク | |ノ< |
| l 乂廴ク ' | | \ /|
| | (_人ノ | | \_____/ |
| | イ| /\ |
|\ |>┬──┬ T千i:i:/ |_/ ゛ |
| \| ∨i:i:i:i:i∧ /i:i:i:i:i/ | |
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高偏差値大学ほど推薦が半分以上なのに何言ってんでしょうか
今更なんで結論出ているような話をしてるんだか…
学歴はカードでありツールであり、それ以上でもそれ以下でもない
就職時等のセレクションの場面ではあった方が良いに決まっている
まともな環境に身をおいて成長するためのツールでもある
学歴がなくても就職したり成長したりできるならそれで良いし
それを分からずに自他の学歴を誇ったり蔑んだりする方がおかしい
>>12
それなー
学歴社会?反対の人たちって推薦aoを完全無視してガリ勉がおとなしいのをいいことにネットで人格攻撃してるだけ
東大卒でサッカー部出身みたいなやつにリアルで会ったらウンコ漏らして逃げ出す癖に 勉強ができるってことはデスクワークなら直結することが多いからな
当たり前といえば当たり前
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| / \ < ジ.:バイ゜セキ、'ジ"バイ.:セキうっせーんだよ!!
|/ \ 人 /\|
/ (●) 。 (●) \ みんな迷惑してるのが分かんねーのかよ!!
| / (_人_) \ |
\ `ー´ ,/l!| !
/ -=≡( )≡=- \
/ / ヽ !l ヽi
( 丶- 、 しE |そ
 ̄ ̄`ー、_ノ ̄ ̄ ̄'煤@l、E ノ < ̄ ̄
レY^V^ヽl
経験上、取引先の担当者がニッコマ以上の場合、最低限の会話が成立する可能性が高い
名前も聞いたことの無いような大学だと高確率で理解力が低く最低限の会話すら成立し難い
相手が高学歴の場合、理解力が段違い
だいたい製品説明一回で理解するからスムーズ
高卒は知らんがF欄よりはマシな印象
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| / \ < _人人人人人人人人_
|/ 人 \| > 入っててよかった <
/ (●) 。 (●) \ > 自.゜賠.;責保険 !!! <
| / (_人_) \ |  ̄Y^Y^Y^Y^Y^Y^Y^Y^ ̄
\ `ー´ ,/
/ -=≡( )≡=- ヽ
(=m/ \_/ヽ、m=) ____
/ ヽ、 ノ ヽ, ドゴォ /ノ \ \oー、
ヽ、 \ 2 ○/\ ,,_人、ノヽ / > <o (___ノ
―――=== ( ) i`――´i (')ヽ (――― r⌒i|⊃ (_,、_,) ⊂⊃| |
ヽ,| | |γ⌒- < > -|´ ,、\ {_} / /
(_| | | | | | | | |) て (_)゛ー \ /
ヽ|_| | | | |_/^⌒`Y´^\  ̄ \ , ⌒ /´
/ `'ー | | | ー´ \ \__| |_/
/ ヽ_i_ノ \ (___)て
仕事出来る出来ないはともかく、学歴高い人間は話してみてもやっぱり違う
論理的に説明したりする能力が高い
高卒の馬鹿は本当に話のレベルが低い
>>1
14 名前:ち〜ん ◆zEGpD4VZDY (スップ Sd33-sru+) 2017/03/19(日) 13:53:19.39 ID:xnh4eHCAd
>> 8
自.陪,責は入ってない人のほうが多いんじゃ
67 : (アウアウエー Sa23-oX9Y) 2017/03/19(日) 14:14:01.81 ID:lD64ou3la
>> 14
お前免許持ってねーだろ
自.陪,責 て義務だぞ
入ってねーやつがたまに居るのが任意保険な
77 : (ワッチョイWW 816a-dA2k) 2017/03/19(日) 14:36:53.57 ID:dPNdpoKt0
>> 14
なんだ無免のカスか
98 : (アウアウエー Sa23-8YZg) 2017/03/19(日) 15:11:02.62 ID:H8t13yx+a
>> 14
え…?マジでアホなんだな
頭ちんこ君
105 : (ワッチョイW 9101-8YZg) 2017/03/19(日) 15:28:59.12 ID:qZxh84k20
>> 14
こんな頭悪い奴がスレ立てまくってんだな
106 : (ワッチョイWW 592f-UNkP) 2017/03/19(日) 15:30:08.10 ID:IXdf/FfW0
>> 14
免許すらもってないのがケンモメンだよな
109 : (ワッチョイ 13f9-Axb9) 2017/03/19(日) 15:41:11.84 ID:aP48mC7P0
>> 14
こういうところで社会性の無さってバレちゃうんだよね 千秋なのに割とまともなこと言っててワロス。
馬鹿だからロンブー、松本の底辺芸人寄りの意見かますと思ってた。
>>144
>>22
>>18
>>3
>>1
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\ `ー´ ,/
/ -=( )≡=- ヽ
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. \ アル \ / / ___ ,ノ
. \ フォート \ !、___!、_____つ
昔から人間力重視採用社会だろ?
学歴重視採用は官僚・研究開発・エンジニアに多いだけで・・・・
_`寸ム ii l|| ,ィ幺>" __,r≦三三ニ=―_
_゙マム | l||' / / ,,-''" ̄__ ノノ  ̄ ̄==_
_゙ム | ii| /" /,,-‐'' ̄ ヽ
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丶、 ゙、 ゙、 i\/ ,,/ /二三三三三三二ニ=-
\ ,,,_ ヽ \.|\ /_____///" ___`丶、
___ `守ミュ、 丶、 > / \ <''' ̄ ̄''‐-=ニ=-、 `丶、
 ゙゙̄ミ三ミニュ、__ `ヾュ、_ ,,-‐'_ 人 _ -`丶、 ヾ三ヽ
` ゙゙̄''‐=三二ニ=-─'''"/ (◎) 。 (◎) \ \ヽ
,, ノ / (_人_) \ 厶、 ヾ、ヽ
_=ニニ=‐-、、 `ー´ _===ミ、 \、、
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ィ// ¨i| ヽ、、 寸l|ム i||! l|ム
_,,_ /ニニ/ ,l| ll|i| マニl ,l|ム l|lム
,ィ幺ニニ=‐-=,,,,___ _,ィ≦ジ" ,ィl|' ,l|l 'lニl, _ム l|lム、
,ィク' ___-=ニ三>" ,ィ≦l /|ll マム _゙ム |l|i|ムヽ
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_... -‐<二\ × 【爆弾岩】
r‐'´,-、,..-ヘ \―`、
/レ'´ ´/ ̄`ー--、_ i-、 ○ 【自賠石】
/ r'イ /´ l | ` 、
.//j / 人 H、 〉
i K´i (●) 。 (●), `、iハj
.〉 〉;;;| / (_人_) \〉 i;i
`、;;;;;;;i ト, `ー´ /レ' ,;イ
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`;;゙-;;;;`ー-、,―z_彡∠j;;ノ
`ー-、;;=-=っ;;;;;;;;_ -'´
`ー'´ ̄ ̄
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. / ジバえもん、 \
. \ 自賠'責だしてよ /________
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ゝ/____ヽ \ これは危険なの /
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| / `- ′ (ヽ_____| !
\_) ヽ、_ノ ヽ_ノ
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>>なお、淳は学歴を否定しているわけではなく、何を学びそれをどうコミュニケーションに生かせるのかを評価してほしい
短時間の面接じゃ見極められんよこんなん
面接時に出来ると言ってた事が出社後に出来なくて一から教える事になる可能性だって
十二分にあるし
短時間で過度に期待せずそれなりの人材を集めるためには学歴志向に走るのが無難
学歴と聞いた瞬間に脊髄反射的に全否定してくるバカうけるw
| |
自 _| 、| 自
ノ , ̄ヽ
\ \___ 賠 〈ヽ〈 y )ノ 賠 ___/ /
\ \ `〜| |ノ / ,/
| ヾヽ. 責 .| | 責 〈〃 )
〈 、 i 》) !! Lノ !! 〉~.ィノ. ノ
ヾ、__\ \、 /./ーィ´
´ \._ゝ |\ /| :. (_ノ´
.: |\\____//| :.
.: | / \ < :.
.: |/ 人 \| :. 自 賠 責 !!
.: / (○) 。 (○) \ :. ガタガタ
自 賠 責 !! .: | / u(_人_)u \ | :.
.: \ `ー´ u ,/ :. ,----、
__γ⌒ヽ_._ .: / -=≡( )≡=- \ :. _._ノ= `ヽ_
~ __D .: | ):. C___
=/ .: | | / / :. ヾ〜 ノ----
 ̄ ̄`-〜´ .: | | / / | :.  ̄~
.: | | / / | :.
.: (YYYヾ Y (YYYヽ | :.
.: (___ノ-'-('___)_ノ :.
Twitterや画像がソースで何が悪い!
ち〜んさんのスレを荒らすな! /
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄|/ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
( ⌒ )
( \\ /
, ─── 、 /
ゝ/_____\ _
/ | / ⌒\/⌒ l |\ /|
l |─| ・|∠ | |\\____//| / ̄\
Y⌒ ` ー ヘー ヽ | / \ < /
ヽ_ /⌒ヽ___つ |/ 人 \| |
l | / _ / (●) 。 (●) u\ 。
>、 二二二) | ) | / (_人_) \ |
(( / \/\|──/ 二) \ `ー´ /
/ l |__|、 (_ノ / -=≡( )≡=- \
/⌒ヽ/| |. | r i |
|\ /|
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| / \ <
. |/ 人 \|
/ (●) 。 (●) \ ちょっとアルフォート買ってくるわ
| / (_人_) \ |
\ `ー´ ,/
/-=≡( )≡=-(
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__/ / \ \_
. (( 〈__/ノ ノ.\__ ノ ))
/ /⌒\ /
| \
\___ノ\ l
ノ ノ ) ノ
レ´ ^ レ´
おまえら、ち〜んが高学歴なの知ってたか?
そこから話を始めようぜ
せやな
__
___ ム i
「 ヒ_i〉 |\ /| ゝ 〈
ト ノ .|\\____//| iニ(()
i { .| / \ < | ヽ
i i. |/ 人 \| i }
| i. / (●) 。 (●) \ {、 λ 自賠ニャンさん正解!! >
ト−┤! | / (_人_) \ | ,ノ  ̄ ,!
i ゝ、_ \ `ー´ ,/ ,. '´ハ ,!
. ヽ、 `` 、,__/ -=≡( )≡=- ヽ/" \ ヽ/
\ノ ノ ハ r/:::r―--―/::7 ノ /
ヽ. ヽ::〈; . '::. :' |::/ / ,. "
`ー 、 \ヽ::. ;:::|/ r'"
/ ̄二二二二二二二二二二二二二二二二ヽ
| 答 | 自 賠 責 │|
\_二二二二二二二二二二二二二二二二ノ
実際俺はそこそこの高学歴だが高校時代に頑張ったのは学歴が認められる社会が日本にあるからであって決して普段から頑張り屋というわけでもないし周りもそんなもんだと思う
受験勉強すら頑張れない奴が世の中に出て何を頑張るってのよ
パチンコ?スマホゲー?
そもそも、負け癖のある人間を嫌う、特に受験
面接で「挫折体験がありますか?」ってのは、一流大学のサークルの中の失敗談、とか、自虐風自慢をしてください、と言ってるのであって、負け犬を肯定してるわけではないので
>>4
シケプリ過去問マスプロが蔓延してる以上は国立も私立も変わらないよ 面接じゃ全てを測りきれないから学歴フィルターなんてものがあるのにな
受験勉強すら頑張れない奴が世の中に出て何を頑張るってのよ
パチンコ?スマホゲー?
そもそも、マトモな企業は負け癖のある人間を嫌う、特に受験
面接で「挫折体験がありますか?」ってのは、一流大学のサークルの中の失敗談、とか、自虐風自慢をしてください、と言ってるのであって、負け犬を肯定してるわけではないので
大卒にしかできない仕事は高卒には出来ないと言うだけ
させないんじゃなくてできないんだよ
>>60
お前自身高卒だからそれがよく分かるわけか とはいっても
ペーパーテストで無双はしたけれど
学生生活はぼっちで就活にはことごとく失敗し
つまらん論文書いてようやっと卒業した後は
実家に寄生し現在に至るモメンも多いんだけどね
お前どこ中よ?みたいなもんか
まあ色々あるんだろうな
>>57
俺早稲田中退なんだけどただの高卒なんだよね
受験勉強はクソ頑張ったけど社会では頑張ってないやつ評価さ なんかプレッシャーだからソノハナシ止めてみたいに言われるけどな
自慢してる奴とか見たことないな
>>62
岡が自分で言ってたようにそんなのごく一握りなんたよ >>64
そりゃあ社会人に比べてくっそぬるい大学生活なんかで挫折する奴なんて底辺だから > 「割合でいうと高学歴の方が仕事できる人が多いと思う」
と期待されて結果を求められるからほどほどの人生送るつもりなら学歴無い方が楽でいいね
低学歴で有能なやつの比率が低すぎる件については言及しないの
>>66
岡くんが言ってたのは学歴>>>>収入
少数派が数人で平日昼間に学歴スレや無職スレを伸ばしているのなら君の言う通りなんだろう アンタが思うのは勝手やね
知りまへんよそんな事は
こっちは忙しいんですわ
つうか
ぶっちゃけリアルで自慢して欲しいな
根掘り葉掘り武勇伝を聞きたいな
オモロイやんか
仕事なんて大体が素人で構わんわけで
学歴という脳みその基礎体力が保証されてる奴を一から鍛えた方がコストがかからんだけ
何の保証もないやつが己の中身見て欲しけりゃそれなりのカード用意すりゃいいだけの話
パッと見えない人の良さ見極めようと思ったらそれもまたムダな行程が必要なんだよ
普通にインターンでいいだろ
一年入れて見込みあるならそのまま採用
だめならさいなら
賃金も安くあがるしな
余裕こいてるいいとこの新卒より後がない既卒高卒のほうが結果だしそw
全員平等に勉強できるわけ無いだろ
家庭で大きな差が生じている
頭使わない仕事なら大卒より、従順な低学歴でいいんじゃない(鼻ホジ)
>>80
俺のいう頭を使う仕事というのは、
新規の状況に対して、自分の頭で考察して対処することな
逆に頭を使わない仕事というのは
言われたことを流れでやるタイプ このスレみても、ケンモメンが低学歴多いことが分かってしまう。
大学合格の時点では結果を出したといえるが
その後の大学生活4年でクズになってるかもしれん
>>80
例えば公務員の高卒枠
田舎役場なぞは高卒が大卒よりずっと低倍率で入れて
大卒とそう変わらん仕事をしているね 職場でまともな学力ある奴は、
新規の事案や未知の事柄に対して、思い込みで断定はせず
その可能性もあるという態度をとる。
一方で学力足りない奴は、
自分の狭い知見で断定した上に、それで当然という態度をとりがち。
決まった範囲の流れ作業するなら後者でいいが、
新しいスキーム作るようなときは前者が断然役に立つ。
それはそうだと思う。
高学歴なのに仕事が出来ないハズレくじを見抜く、低学歴でも仕事が出来る
当たりくじを見抜くのが人事の腕。
人間力とか抽象的な概念に逃げてる時点で話にならないだろ
>>89
そんな曖昧な基準で採用決めてるのは、危ない人事だろ
基礎学力と思考力が必要なら、実技させたり、SPIテストやらせる 10年以上前なんだけど、非正規の派遣さんも取ってたんだけど
課長が京大の法学部の人を採用したって喜んでて、
で自分の下につけるから言われたんだけど、
当時はoracleとか社内用のを作ってて、すごいけど法学部って
わかるのかなって思ったけど課長はできるってって言うから
自分の作ったのは、独学で他の部署の先輩に見て貰ってるような
稚拙なやつだったから、ちゃんと駄目なとこ言わないとな〜
って思ってたんだけど・・来たら
なんか説明途中で出来ちゃうんだよ。すごい速さで。
うちの仕事知ってたのかってくらい。
見た目は最初男性とばかり思ってたら、2時間後に課長と話噛み合わない
ことに気づいて、女性だった。馬鹿お前失礼だぞ、名前見ろ言われた。
ただ早く終わるもんだから自席で寝ちゃうんだよね。
それで課長から午後にクビになってた。
寝るのはどうかなと思うけど、自分的にはすごい人と思ったから
もう少し関わりたかった。
どうせテストの内容が予め分かってないと点数とれないんだろ
学歴があれば有利に人生が進められるとわかってる中で勉強しないって人間力たりなさすぎ
1,2年がんばれば40年間楽できるゲームで頑張らないってどの世界でも通用せんわ
優秀なら起業でも何でもすればいい
自分の大手企業重視を棚に上げて何言ってんの
ワイ駅弁新設文系やった
頑張るべきなのかのんびりするべきかよくわからない変なポジで
無事死亡
>>92
普段からそういう文章書いてるの?
こっちも他人の事は言えんけれども てめー!ソース付きでスレ建ててんじゃねーぞ
日和やがって見損なったわ
>>70
は?平日昼間の学歴スレなんて言われてもなんのこと言ってるか全くわからん
精神遅滞者かつ精神障害者には理解できないだろうが普通に勉強して普通に生活するほど簡単なことはないんだよ 多いと思うというか、そういう事実があるから会社の人事は学歴で選んでるんだよ
コミュニケーション能力とイノベーションて相性悪いことは
もっと知られたほうがいい。
そういう事にしといて差し上げなさいよ
別にナニも支障ないだろ
>>103
1人でうんうん唸ったり、
周りから浮いていてもOKという奴でないと
新しい発想は出てきづらいからな >>102
それなら人事なんて要らないやんって話だけどね 高学歴雇えば終わりなんだし
でも現実はそうじゃないから人事が居るわけでさ
あとは相対的に高学歴って教育に金かけてあるから得られる地位ってデータもあるんだけど、そうじゃない優秀な人は陽の目見ないから報われないよねって話
そこに対する苦言な訳で、高学歴を否定していないってのがロンブーの言いたいこと なら学歴あるもんで優秀なもんが何故あちこち会社傾けてんのよ、何処が優秀なんだよこういった阿保がいるから学歴ポンコツが馬鹿やる様になったんだよ、
なんでも学歴第1とか本当阿保過ぎるから死んだ方が良いんじゃない?
>>1
学歴の他に免許も必要な人生だったんだね >>1
わかってないな
確率的には中卒はグズの確率が高い
協調性なし
社会性なし
知識なし
算数出来ない
字が読めない
話題はパチスロギャンブル女セックス車バイク学生時代の武勇伝
こんなアホと仕事できるか?
お前が雇え >>101
そんなの仕事帰ってからでも見られるでしょ
精神異常煽りしなきゃいけないほど都合悪かった? >>107
大企業の正社員を目指す高学歴クズは
安定した収入が目的目標であって
技術や知識の向上や社会貢献ではないからだ
そんな安定志向のクズを雇うから会社は潰れる >>107
大塚家具の騒動見てたら学歴で優秀なんて語れないと思い知らされたわな
親父高卒、VS一ツ橋卒娘
結果は親父勝利だし
結局しょせん学歴なんだよな されど学歴だけど 高学歴でかつ人間力のある人が
上位
低学歴でかつ人間力がある人
または
高学歴でかつ人間力のない人
は、その次
最下位が
低学歴でかつ人間力のない人
結論、高学歴から選んだ方が
低学歴から選ぶより
出来のいい人間を抽出しやすい
学歴あるけど会社入ってからADHD発覚して積む奴は多い
>>115
それなら、どこから高学歴なんや…
一橋とタメはる理系が東工大って話もあるわけでさ… 学歴無いことを逃げに使わなければいいよ。
科学的態度を取り、印象だけで事を進めず、自己に対しても批判的でいられるのなら問題ない。
学歴ないことを攻めに使ってくる人も怖いんだけどね
やたら実力より印象で史実を作ろうとしてくる
口より手を動かせと
コンプレックスなんだろうけど
松本は自身の東大卒マネジャーの無能さを明かす「手拭き用として、たった一枚のティッシュペーパーしか渡してこない」 [無断転載禁止]©2ch.net [403129134]
>>120
世間的には一橋でも高学歴扱いされるのは知っている。
しかし、俺自身&俺の育った環境では、
囲碁や将棋のプロに相当するような抜けている人でない人間が
高学歴扱いされているのを見ると、違和感がある。
100人、1000人単位で量産される連中が高学歴って
安売りしすぎ >>99
途中で切れば良かったかね。
保育園で出だしから国語はできなくてを理由に、
苦手意識ばっかで下手ですまん。
20歳過ぎてから周が勧めてくれて本とかいろいろ読むようになったけど
書くのとはまた違うんだな。 >>127
小泉がレイパーだという話は昔からよく聞くな >>106
>それなら人事なんて要らないやんって話だけどね 高学歴雇えば終わりなんだし
うちの会社実際そういう方針だけどな。これで純利益1000億円越えの会社。 >>3
これ
ジバジバジバジバジバジバジバジバジバジバジバジバジバジバジバジバジバジバジバジバジバジバジバジバ ぶっちゃけ学問の出来でビジネスの能力が決まると思ってる奴なんていないだろ
努力できる者・競争に勝った者として、優遇しても多くの人が納得しやすいというだけだな
そういう意味では納得しない奴が多数になれば学歴重視は崩壊する
追記。なら人事部なんて入らないって話になるけど、
うちの会社の人事部は業務の大半を配置転換に置いてる。
入社は専攻と学歴で決めてるだけ。
>>126
まあわかるけどさ
コピペかと思ったよ
頑張れ 時々中卒以下の働きしか出来ない有名大学卒がいるからビビる
>>138
高校生の時に高機能なアプリを開発したtehu君は確かにすごいよな
あれだけで一生遊んで暮らせるんじゃないか
なんだかんだいじられてはいるけど流石は灘のエリートだわ 高学歴しか採らない会社って学歴しかない人はまず入れないよね。
上位10%以内に入る学歴と
上位数%以内に入るコミュ力と
上位0.数%以内の適性を併せ持たないと内定もらえないっていうか。
で、学歴が一番低い労力で判別出来るから、一番人が多い最初の段階の関門に使われるってだけで。
学歴→筆記→面接で人が絞れるごとにコストのかかる選別方法でふるいにかけて上記の要件を満たす人材を拾っていく。
それでも仕事が出来る人間を選別出来るかっていうとそうでもないから難しい。
マネジメントがゴミだからどんな学歴の奴等を集めても日本企業は負ける。
ジャップ社会では能力じゃなくて会社に潜りこむのが大事だから