書類とハンコに慣れたらどうでも良くなる
データ管理して紛失する方が怖いわ
Xeroxとかいうオワコンカンパニーがしれっと混ざってて草
こういうのって従業員5人のウチの会社も載っけてくれるん
学校の教師は、学校に無駄にいたがるので、問題。
長居する奴からは、家賃でもとったほうがいい。
原則在宅にして会議とか緊急案件みたいな出社したほうが良い時だけ出社するようにしたほうがいいな。
もちろんそれだけだと同調圧力利用して会社に居たいおじさんのクソ上司が常に緊急案件だ、みたいな風潮作ったりするから
出社したい時は明確な理由を書いた書類をその都度ださなきゃいけないとかのルールを決めなきゃいけないけど
ウイルスの恐怖で世の中変えようとしてる奴
戦争と同じやり方
会議がないとマウンティングできないだろ?
マウンティングだけが仕事の人だっているんですよ?
会議はやっぱり直接会ってやりたいわ
リモートのほうが力関係がはっきり出てこっちの不都合が流されて押し切られるんだよ
これは支持する。
現状ではリモートワークのデメリットが勝るかもしれないけど、このタイミングを逃すと
日本の労働生産性は二度と上昇しないと思う。今このタイミングでしっかり無駄な業務の見直しをするべき。
家庭における年末の大掃除みたいなもんだけど、社会が丸ごと休みに入るタイミングは何百年に一回あるかないかだろ。
満員電車とかいうリスクしかない移動手段はもう使えないんだわ
障害枠の俺にも最低時給でパートで障害採用カウンター埋めだけの存在で良いからテレワークで雇って欲しいマジで情報漏えいとか何もせずただ障害枠埋めに徹すれる自信あるから
画像に乗ってる企業がホワイト企業ってことでいいの?
テレワーク良いけど
新入社員とか誰が誰かもわからない状態で
いきなりテレワークはきついだろうとは思う